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工会组织移交一般程序
  要切实加强对辖市、区总工会、产业(局、集团公司)、直属单位工会组织管理体制的统一领导,不能任意变动和调整工会组织管理体制。凡需在全市范围内跨地区、跨行业调整和变动工会组织隶属关系的,必须由市总工会发文才有效,并协调有关单位按工会有关规定,及时做好工会组织关系的交接工作。为此,我们要求工会组织交接的一般程序是:
  一、由移交方单位工会,向市总工会组织部以书面形式提出《关于将××基层工会移交××集团公司工会管理的请示》(参考附件一),并附上行政变更隶属的复印件。批复后可做好有关交接的准备工作。
  二、商定交接安排:
  (一)移交时间:×年×月×日;
  (二)移交地点:基层工会具体地址;
  (三)参加交接人员:市总工会组织部领导、市总工会财务部领导、移交方工会负责人、接收方工会负责人、被移交基层工会负责人和经审会负责人。
  (四)交接主持人:市总工会组织部领导;
  三、交接仪式的一般程序:
  1、宣读市总工会关于理顺工会组织隶属关系的批复;
  2、请移交方工会主席将有关材料移交接收工会主席;
  3、由移交方与接收方的工会主席签《移交协议书》(参考附件二);
  4、请交接双方工会主席讲话;
  5、请被移交的基层工会主席讲话。
  附件一:《关于将××厂(公司)工会移交××集团公司工会管理的请示》(式样)
常州市总工会:
  根据常州市人民政府《关于同意常州市××厂(公司)划拨并授权常州××集团有限公司经营管理的批复》(常府函[2002] ×号)精神,原我属下××厂(公司)已整体划归××集团公司管理,并在×月份已将该厂(公司)移交给××公司。为理顺工会组织关系,做好工会组织移交工作,现按照《工会法》的有关规定,我们拟在×年×月×日起将××厂(公司)工会组织移交××集团有限公司工会管理。移交后××厂(公司)工会一切工作由××集团有限公司工会负责,具体包括工会经费的拨交、财产管理及各类工会统计报表等。
  上缴工会经费已交至×年×月。
  以上意见妥否,请批复。
                                      ××集团有限公司工会
                                       ××××年×月×日
  抄送:同级党委
附件二:《移交协议书》(式样)
  根据常州市人民政府《关于同意××厂(公司)划拨并授权××公司经营管理的批复》(常府函[2002]×号),以及常州市总工会《关于理顺工会组织隶属关系的批复》(常工组[2002]×号)的精神,常州市××厂(公司)工会由××集团公司工会移交××集团公司工会管理。为适应企业改革的变化,理顺工会组织隶属关系,做好工会有关移交工作,经××集团公司工会与××集团公司工会协商,达成以下移交协议:
  一、交接时间从×年×月×日起将常州××厂(公司)工会移交××集团公司工会管理。
  二、上缴工会经费已交至×年×月。
  三、移交基层工会委员会的书面材料有:
  (一)工会组织档案材料:
  1、 基本情况:基层工会委员会全称、地址、邮政编码、联系电话、职工人数、工会会员人数、工会委员会和经审会委员名单、女职委委员名单、分会主席名单、工会小组长名单、职工代表名单、劳动争议调解委员会成员名单、工会劳动保护监督委员会成员名单等;
  2、历届工会换届改选材料、工会社团法人登记表、资格证、工会主席干部评议材料、职代会材料、工会年度考核材料、职工之家考核表等;
  (二)、工会财务资料:
新一年财务报表、工会财产清单等;
  (三)、工会经费审查报告;
  (四)、集体合同的签订文本;
  (五)、全国、省、市劳动模范、"五一"劳动奖章、先进生产(工作)者、"有突出贡献的能工巧匠"名单及本企业和工会近年来获得的荣誉称号;
  (六)、企业列入常州市特困职工名单档案情况表;
  (七)、女职工安康互助保障计划、职工特种重病互助医疗保障计划及投保人员名册。
  移交方:                       接收方:
  工会主席:                      工会主席:
                                    签定日期: 年 月 日
 
 
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