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三个改进 一个提升
发布时间:2008-01-23


1月18日,常州市总工会召开工会系统作风建设动员大会,对加强机关作风建设作出部署和动员。
为贯彻落实常州市委、市政府召开的市级机关作风建设动员大会精神,为“创优环境兴常州,改进服务促发展”作贡献,常州市总工会结合机关实际,制定下发了常州市总工会《作风建设实施意见》。从指导思想、工作目标、主要措施、实施步骤、组织领导等五个方面对机关作风建设进行了部署。会议号召机关全体同志:要以服务群众、服务企业、服务发展为宗旨,全面履行工会工作职能,团结带领全市职工投身经济建设主战场,为在我市率先实现基本现代化而建功立业,作出贡献。
为加强对机关作风建设的组织、协调和指导,常州市人大常委会副主任,市总工会党组书记、主席贾宝中担任常州市总工会机关作风建设领导小组组长。
会上,常州市人大常委会副主任,市总工会党组书记、主席贾宝中作专题报告。对加强机关作风建设进行动员,并对下一步工会工作的指导思想、目标任务、活动方式提出了要求。
贾宝中同志说:我们党和政府之成员的基本定位是人民的公仆,这个定位,在几十年前就已明文确立。什么是公仆?公仆就是为公众服务并接受公众评判的人。如何当好公仆?立党为公,执政为民就是最好的注脚。要当好公仆,首先必须有强烈的服务意识!我们要研究加强机关作风建设的具体举措,组织动员全体机关人员积极投入到机关作风建设中,把加强机关作风建设成为大家的自觉行动、人人参与的大事。通过大家的共同努力,取得实实在在的成效。
贾宝中同志指出:从全市发展大局看:这几年,常州之所以能实现快速、持续、协调发展,既得益于基础设施硬环境的建设,更得益于服务软环境的改善。全市机关各部门包括我们工会机关同志,切实转变机关作
风,发展意识、大局意识、法制意识、服务意识、创新意识得到进一步增强,机制不断完善,服务水平不断提升,逐步形成了有利于发展的良好环境。从工会的特点、工会的职能、工会的优势、工会干部自身的提高和发展和工会面临的挑战看:也要求我们切实改变机关工作作风,不断提升工会机关的办事效能和服务水平,充分发挥工会群团组织的作用,同样事关全市工作大局。为此,工会机关作风建设必须实现“三个改进(服务方式、维权模式、教育形式)、一个提升(人员素质)”。
贾宝中强调,机关作风建设作为一项贯穿工会机关全年的工作,必须全员参与。确保机关作风建设取得实实在在的成效。
一是建立机关作风建设领导责任制。各单位、处室“一把手”是作风建设第一责任人,负主要领导责任。二是建立机关作风建设定期督查制。各单位、处室、个人都要根据市级机关作风建设的部署,制订明确的目标要求和个人行为规范,自觉接受群众和基层代表的监督。三是建立机关作风建设考评制。年终,工会机关党组织、行政要对各单位、处室落实工作责任制情况,处室、个人落实作风建设目标要求的成效、服务投诉、整改情况进行考评,并将列为年度先进评比的重要依据之一。作为提拔评优的条件之一。
贾宝中同志要求:作风就是素养,作风就是形象,作风就是环境。会议之后,工会机关的全体工作人员都要切实行动起来,立足全市工作大局,从部门做起,从自身做起,从具体小事做起,改进思想作风和工作作风,努力树立工会机关务实、高效、创新的良好形象,不断创造新的工作实绩,为常州又好又快发展作出我们的应有努力。
贾宝中同志号召:全体机关工作人员都是国家公务员的形象代表,也是全市机关作风建设好坏的窗口。工会机关一是要机关作风向公仆型转变;二是要办事节奏向效能型转变;三是要履职行为向公开化、规范化、法制化转变,真正使企业满意、基层满意、群众满意。最终达到凝聚人心、提升形象、提高水平、增强实力的目的。
常州市总工会纪检组长孙罗银主持会议。市总副主席戚惠明宣读《常州市总工会作风建设实施意见》。市总领导孙启江、商鸣洲、蒋志超、鲍华民在主席台就坐。市总机关全体人员和企事业单位党政负责同志出席大会。


(立昌 廖原)